Focus op strategisch talentmanagement
HR Advies met de focus op het behouden, benutten en ontwikkelen van jouw kapitaal / talent zodat ze graag bij je willen blijven werken.
HR Advies met de focus op het behouden, benutten en ontwikkelen van jouw kapitaal / talent zodat ze graag bij je willen blijven werken.
Door de talenten en kwaliteiten van je medewerkers als uitgangspunt te nemen en deze te benutten, ontstaat er toegevoegde waarde voor zowel de organisatie als het individu. Dus het zetten van de juiste poppetjes op de juiste plaats.
Lees verderHet is belangrijk om als werkgever aantrekkelijk te blijven door de toenemende krapte in bepaalde sectoren. Een aantrekkelijke werkgever besteedt aandacht aan wat de medewerkers willen, zoals waardering krijgen voor hun werk. Ik help jou met het vinden van nieuwe talenten voor je bedrijf, dat scheelt jou weer tijd en geld.
Lees verderEen goede onboarding is hierbij belangrijk. Laat je nieuwe medewerkers niet zwemmen maar geef ze aandacht en een goede begeleiding waardoor ze zich betrokken voelen bij het team.
Lees verderIn een jaarlijkse functioneringsgesprek ligt vaak het accent op meetbare resultaten van de medewerkers en gaat de aandacht naar wat niet goed is gegaan en komt de feedback vaak als mosterd na de maaltijd.
Lees verderGraag help ik jou als ondernemer met het opstellen van een strategie om een brug te slaan en (weer) verbinding te maken tussen jou en je medewerkers, het kapitaal van jouw organisatie! Voor meer werkplezier, betere prestaties en een succesvolle organisatie waardoor jij weer tijd hebt om te doen waar jij goed in bent, namelijk; ondernemen!
Ik ben Ingrid Emers-Haukes, 51 jaar en ik woon met mijn gezin (man en 4 kids) in een klein dorp vlakbij Nijmegen. Ik werk ruim 25 jaar bij het familiebedrijf ABV Haukes B.V. in Nijmegen opgezet door mijn vader in de jaren negentig van de vorige eeuw.
Lees verderDoor de site te blijven gebruiken, ga je akkoord met het gebruik van cookies. meer informatie
Deze site is standaard ingesteld op 'cookies toestaan", om je de beste mogelijke blader ervaring te geven. Als je deze site blijft gebruiken zonder je cookie instellingen te wijzigen, of als je klikt op "Accepteren" hieronder, dan geef je toestemming voor het gebruik van Cookies.